Functieomschrijving
Wat ga je doen?
Als projectmanager werk je met een team van R&D engineers aan de ontwikkeling van innovaties gericht op ruimtevaartsystemen en -toepassingen. Hierin ben je de schakel tussen de klant en je collega-engineers. Je werkt aan gevarieerde (ook Europese) projecten, bijvoorbeeld op het gebied van ruimte infrastructuur, operaties, aardobservatie, navigatie, AI en cybersecurity. Kortom, essentiële kennis en systemen voor het gebruik en de toekomst van de ruimtevaart.
Enkele voorbeelden van jouw taken zijn:
- Afstemming met klant/gebruiker over de ontwikkeling en voortgang van projecten.
- Sturing geven aan multidisciplinaire teams om zo de vraag van de klant op te lossen.
- Voortouw nemen in de verwerving van nieuwe opdrachten op basis van een specifieke klantbehoefte of door het indienen van onderzoeksvoorstellen. Hierin neem je de leiding in, praat je met de relevante stakeholders en stel je samen met collega’s innovatieve projectvoorstellen op.
- Oog voor het gevraagde product in balans met de bekende projectrandvoorwaarden zoals tijd en budget.
- Ondernemend naar nieuwe mogelijkheden in kennis, technologie en ontwikkelingen voor ruimtevaartsystemen en -toepassingen.
In jouw projecten worden met plezier en toewijding de juiste stappen gezet om die kennis en resultaten te bereiken die voor NLR én de klant van belang zijn!
Vereisten
Wat breng je mee?
- Ervaring met aansturing van multidisciplinaire projectteams bij complexe(re) kennis en/of productontwikkelingen, waaronder hardware en software.
- Gevoel voor marktkansen, innovatie en mensen.
- Afgeronde HBO- of academische opleiding.
- Affiniteit met techniek.
- Oog voor systematisch en gestructureerd werken passend bij ontwikkelingen voor ruimtevaart.
- Praktische en flexibele manager en die doelen stelt en weet te bereiken.
- Goede communicatieve vaardigheden in het Nederlands en het Engels
Wat bieden we jou?
Werken bij NLR, betekent werken in een nationale en internationale hightech omgeving. Samenwerken en betrokkenheid staan bij ons hoog in vaandel. Door jou vrijheid en eigen verantwoordelijkheid te geven, ben jij het best in staat om tot baanbrekende innovaties te komen. Wil jij jezelf vakinhoudelijk én op persoonlijk vlak ontwikkelen of misschien promoveren? Ook dat kan bij NLR als lerende organisatie, met daarnaast een opleidingsbudget, een mentor, interne coaches en goede contacten met mbo’s, hbo’s en universiteiten.
Naast dit alles bieden wij jou:
- Maar liefst 45 vakantiedagen zodat jij naast je uitdagende baan ook volop kan genieten van je vrije tijd
- Een eindejaarsuitkering van 8%
- Een tegemoetkoming in jouw zorgkosten
- Extra betaald ouderschapsverlof
- Afhankelijk van je functie, flexibele werktijden en de mogelijkheid om thuis te werken
- Een uitgebreid aanbod in ons bedrijfsrestaurant
- De kans om je collega's te verslaan in een potje tafelvoetbal, tafeltennis, poolen of airhockey in onze living lab ruimte
Jouw nieuwe werkomgeving?
Je gaat werken in een divers multidisciplinair team. Wij vinden een fijne werkomgeving waarin iedereen zich thuis kan voelen essentieel. Er is een informele sfeer waarin teamdenken centraal staat. Wij zijn regelmatig op de afdeling, maar werken ook deels vanuit huis of zijn voor overleg bij klanten en samenwerkingspartners.
Inhoudelijk richt de afdeling “Information Supremacy” zich op de Nederlandse overheid en industrie op de thema’s “ruimtevaart”, "defensie en veiligheid" en “vitale infrastructuur”. Dat doen we met focus op betrouwbare en effectieve informatie voorziening, ondersteuning bij besluitvorming, commandovoering, missieondersteuning en veiligheid in en vanuit de ruimte. We zijn klantgericht en georganiseerd in drie samenwerkende teams.
Wat betekent werken bij NLR?
Koninklijke NLR is al ruim 100 jaar een kennisorganisatie met de wil en ambitie om te vernieuwen. Vanuit die drijfveer maken wij de wereld van lucht- en ruimtevaart veiliger, duurzamer, efficiënter en effectiever en staan voor baanbrekende innovaties.
Bij ons werken ruim 800 gedreven professionals, van vliegtuigbouwkundigen tot psychologen en van wiskundigen tot applicatiedeskundigen. NLR staat voor een inclusieve en diverse organisatie waar iedereen zich welkom, veilig, gewaardeerd en gerespecteerd voelt.
Wil jij meer weten?
Bel of mail dan met Michel Keuning (afdelingsmanager) via 088-5113155 / Michel.Keuning@nlr.nl of Leo Timmermans (teamleider) via 088-511 4732 / Leo.Timmermans@nlr.nl.
Onze collega’s vertellen jou graag hoe het is om bij NLR te werken. Vergeet trouwens ook niet eens een kijkje op onze socials te nemen zoals ons YouTube kanaal.
Solliciteren?
Mooi, we zijn benieuwd naar jou! Stuur je motivatiebrief en CV via de ‘Solliciteren’ button.
Een positieve uitkomst van een veiligheidsonderzoek (VGB) is een voorwaarde voor indiensttreding. Meer informatie daarover lees je op de website van de AIVD.
Acquisitie? Daar worden we minder enthousiast van.
of
Helemaal klaar!
Je sollicitatie is succesvol ingediend!