HR medewerker

Ben jij een enthousiaste HR medewerker die energie krijgt van een dynamische werkomgeving en op zoek is naar een uitdagende en afwisselende functie in een leuk team? Lees dan vooral verder!

Wat ga je doen?

In deze veelzijdige rol als HR-medewerker houd je je bezig met een breed scala aan werkzaamheden. Jij bent iemand die het vak beheerst, maar zichzelf graag verder wil ontwikkelen. De vraagstukken die je tegenkomt bij NLR zijn nét iets anders dan je gewend bent. Vaak zijn ze wat complexer door het werk wat de collega’s bij NLR doen, met name voor één van onze grootste partners: Defensie. Jouw werk is hierdoor divers en dynamisch, geen dag is hetzelfde!

Met name door deze complexe vraagstukken krijg je in de eerste periode ruimte om de organisatie en werkwijze goed te leren kennen. Jouw collega HR-medewerkers ondersteunen je hierbij zodat je stap voor stap de processen en systemen inzichtelijk krijgt. Naarmate je meer vertrouwd raakt met de werkwijze pak je steeds zelfstandiger taken en verantwoordelijkheden op, zoals het ondersteunen van de HR-adviseurs en het verbeteren van de HR-processen.

Het is belangrijk dat je gemotiveerd bent om een nieuwe stap te zetten waarin jij gaat doorgroeien als volwaardig professional. Je bent stressbestendig en werkt nauwkeurig, waardoor je consistent goede resultaten levert.

Wat breng je mee?

• MBO-4 of HBO-diploma in HRM of vergelijkbare richting;

• Minimaal 3 jaar relevante ervaring in een administratieve HR-functie en bekend met HR-processen (ervaring met AFAS is een pré);

• Een proactieve, pragmatische en klantgerichte instelling;

• Enthousiaseen gezonde dosis humor;

• Je bent gedreven en werkt nauwkeurig;

• Je schakelt gemakkelijk tussen verschillende taken en behoudt overzicht;

• Je bent communicatief sterk, zowel in het Nederlands als in het Engels.

Wat bieden wij jou?

Werken bij NLR, betekent werken in een nationale en internationale hightech omgeving. Samenwerken en betrokkenheid staan bij ons hoog in vaandel. Door jou vrijheid en eigen verantwoordelijkheid te geven, ben jij het best in staat om tot baanbrekende innovaties te komen. Wil jij jezelf vakinhoudelijk én op persoonlijk vlak ontwikkelen of misschien promoveren? Ook dat kan bij NLR als lerende organisatie, met daarnaast een opleidingsbudget, een mentor, interne coaches en goede contacten met mbo’s, hbo’s en universiteiten.

Naast dit alles bieden wij jou:

• Maar liefst 45 vrije dagen (bij een fulltime dienstverband) zodat jij naast je uitdagende baan ook volop kan genieten van je vrije tijd;

• Een vaste eindejaarsuitkering van 8%;

• Een tegemoetkoming in jouw zorgkosten;

• Extra betaald ouderschapsverlof;

• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om thuis te werken;

• De mogelijkheid om te werken aan verschillende projecten en initiatieven;

• Een uiterst professionele, innovatieve werkomgeving, met topexperts als collega’s.

Jouw nieuwe werkomgeving?
Je bent onderdeel van ons HR team, dat bestaat onder andere uit 4 HR-adviseurs, 1 beleidsadviseur, 4 HR-medewerkers, een beleid- en organisatie adviseur, 3 L&D collega’s, 4 recruiters, een HR staf medewerker en een HR-manager. Wij vinden het fijn om met elkaar te sparren, elkaar scherp te houden en elkaar te inspireren. Er is volop ruimte voor jouw inbreng en oog voor elkaar.

NLR heeft een vestiging in Amsterdam en in Marknesse. Je standplaats is Amsterdam en af en toe ben je in Marknesse te vinden. Als team werken wij samen vanuit beide locaties, met en voor elkaar. Ieder vanuit eigen expertise, ieder met een eigen verantwoordelijkheid, maar altijd afgestemd met elkaar en voor het gezamenlijke doel: het bereiken van onze strategische ambities!

Wat betekent werken bij NLR?
Koninklijke NLR is al ruim 100 jaar een kennisorganisatie met de wil en ambitie om te vernieuwen. Vanuit die drijfveer maken wij de wereld van lucht- en ruimtevaart veiliger, duurzamer, efficiënter en effectiever en staan voor baanbrekende innovaties. Bij ons werken ruim 1000 gedreven professionals, van vliegtuigbouwkundigen tot psychologen en van wiskundigen tot applicatiedeskundigen. NLR staat voor een inclusieve en diverse organisatie waar iedereen zich welkom, veilig, gewaardeerd en gerespecteerd voelt.

Wil jij meer weten?
Bel of mail dan met Pien Möller (Corporate Recruiter) op 0611443915 of pien.moller@nlr.nl.

Onze collega’s vertellen je graag hoe het is om bij NLR te werken. Vergeet trouwens ook niet eens een kijkje op onze socials te nemen zoals ons Youtube kanaal.

Solliciteren?

Mooi, we zijn benieuwd naar jou! Stuur je motivatiebrief en CV via de ‘Solliciteren’ button.

Voor deze functie zijn een integriteitstest en het verkrijgen van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) voorwaarden voor indiensttreding. Meer informatie over de VOG lees je op de website van Justis.

De vacature sluit op 18 januari, de eerste gesprekken zullen plaatsvinden in de week van 26 januari.

Acquisitie? Daar worden we minder enthousiast van.